Optimisation des aides et des cotisations, des subventions .Etablissement des bulletins de paie, des déclarations sociales et des formalités liées aux embauches, assistance à la conduite des procédures d’embauche , de suivi , de modifications, et de licenciement, assistance en cas de vérification et de contrôle des administrations sociales .études et optimisation des régimes de retraite et de prévoyance des dirigeants , de leurs conjoints.

















































- Étude et mise en place.
- Contrôle.